『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ『日本の人事部』

検索

ログイン

会員登録

無料会員登録

日本の人事部への登録は45秒で完了！
※登録内容はマイページで確認・変更できます。

※「@jinjibu.jp」からのメールが受信できるようにしてください。

既に会員の方はこちら

または各SNSで登録

日本の人事部があなたの許可無く投稿することはありません

既に会員の方は
こちらからログイン

ログイン

無料会員登録

不正な操作が行われました。
お手数ですが再度操作を行ってください。

会員登録完了・ログイン

ありがとうございます。会員登録が完了しました。
メールにてお送りしたパスワードでログインし、
引続きコンテンツをお楽しみください。

無料会員登録

不正な操作が行われました。
お手数ですが再度操作を行ってください。

会員登録完了・自動ログイン

会員登録とログインが完了しました。
引続きコンテンツをご利用ください。

マイページ

会員登録済み


選択したSNSアカウントは既に会員登録済みです。

採用｜資料・書式文例一覧

926件中61～80件を表示
株式会社RECCOO
  • レポート・調査データ
  • 新卒採用コンサルティング
  • 新卒採用メディア・合同フェア
  • 新卒採用代行

【速報】26卒学生1,000名に聞いた最新データ！本選考に向けた学生の志向性とは

▼こんな人におすすめ
・秋冬インターンや本選考に関する、26卒学生の最新動向を把握したい
・夏インターンの動向を振り返りたい

【速報】26卒学生1,000名に聞いた最新データ！本選考に向けた学生の志向性とは
この資料をダウンロードする 詳細をみる
検討フォルダに追加
株式会社RECCOO
  • レポート・調査データ
  • 新卒採用コンサルティング

【就活動向レポート】25卒振り返り！学生1,000名に聞いた、就活の全貌

▼こんな人におすすめ
・25卒採用の振り返りのために、学生動向を把握したい
・学生の意向をもとに、採用広報を見直したい
・26卒の選考に向けて、ヒントとなる情報を得たい

【就活動向レポート】25卒振り返り！学生1,000名に聞いた、就活の全貌
この資料をダウンロードする 詳細をみる
検討フォルダに追加
株式会社RECCOO
  • レポート・調査データ
  • 新卒採用コンサルティング

【採用担当者必見】内定承諾率を上げる「コミュニケーションの5原則」

▼こんな人にオススメ
・内定辞退が多く、採用における歩留まりを改善したい方
・入社後のミスマッチによる「早期離職や、自社で活躍する人材の採用」に課題感をお持ちの方
・承諾率向上施策として「リクルーター面談」や「人事面談」を行なっているが、属人的で効果が疎らに感じる方

【採用担当者必見】内定承諾率を上げる「コミュニケーションの5原則」
この資料をダウンロードする 詳細をみる
検討フォルダに追加
株式会社RECCOO
  • レポート・調査データ
  • 新卒採用コンサルティング

内定承諾までの道のりを設定！学生の入社意欲を高める「コミュニケーションマップ」

▼こんな人におすすめ
・ターゲット層の学生をスムーズに内定承諾まで繋げたい
・効率の良い採用戦略を練りたい

詳細は本資料をダウンロードし、ご覧くださいませ。

内定承諾までの道のりを設定！学生の入社意欲を高める「コミュニケーションマップ」
この資料をダウンロードする 詳細をみる
検討フォルダに追加
株式会社RECCOO
  • レポート・調査データ
  • 新卒採用コンサルティング

【採用課題別】就活生の心を掴む「記事テーマ」集

▼こんな人にオススメ
・採用ホームページに、企業の魅力が伝わる記事がない
・『なんとなく』アピールしたい自社の魅力は決まっているが、有効な見せ方がわからない
・自社のカルチャーを、内定者に好きになってもらいたい

【採用課題別】就活生の心を掴む「記事テーマ」集
この資料をダウンロードする 詳細をみる
検討フォルダに追加
株式会社RECCOO
  • レポート・調査データ
  • 新卒採用コンサルティング

【26卒1,000名就活動向レポート】夏インターン速報と秋冬インターン成功のヒント 編

本資料は、このような方におすすめです。
・26卒学生の夏までの動向を知りたい
・ニーズのある夏インターン・秋冬インターンを設計したい

≫まずは本資料をダウンロードし、詳しい内容をご覧ください。

【26卒1,000名就活動向レポート】夏インターン速報と秋冬インターン成功のヒント 編
この資料をダウンロードする 詳細をみる
検討フォルダに追加
株式会社グローアップ
  • お役立ちツール
  • 新卒採用ダイレクトリクルーティング
  • インターンシップ
  • 他 新卒採用

新卒採用面接の質を向上！評価シートの作成ガイド～誰でも使えるテンプレート付き～

01　評価シートとは
02　評価シートの作成方法
03　作成する時のポイント
04　テンプレートのダウンロード
05　新卒採用のお悩みはキミスカへ

新卒採用面接の質を向上！評価シートの作成ガイド～誰でも使えるテンプレート付き～
この資料をダウンロードする 詳細をみる
検討フォルダに追加
株式会社アローリンク
  • お役立ちツール
  • 新卒採用コンサルティング

中小企業が新卒採用で勝つための採用選考設計解説＆マニュアル

中小企業が新卒採用で勝つために必要な「選考設計7ステップ」を解説した実践マニュアルができました。
経営戦略から逆算した採用目的の明確化、ペルソナ設計、コンテンツ企画や母集団形成法まで網羅。
“学生を選ぶ”ではなく“魅了して惹きつける”選考を目指し、自社の魅力を伝えるプロセス設計が鍵です。

中小企業が新卒採用で勝つための採用選考設計解説＆マニュアル
この資料をダウンロードする 詳細をみる
検討フォルダに追加
926件中61～80件を表示