「業務効率化」関連のコンテンツ

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ニュース

HRイノベーションサービスに関する調査を実施

株式会社矢野経済研究所（代表取締役社長：水越孝）は、国内のHRイノベーションサービスを調査し、サービス分野別動向、主要企業の動向、方向性や課題、今後の展望を明らかにした。1.調査結果概要人材業界は、人材の斡旋、求人広告、コンサルティングといった採用に...
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AIで生産計画立案へ　ニチレイフーズ

(株)ニチレイフーズ（東京都中央区、竹永雅彦代表取締役社長）は、日立製作所との協創を通じ、AIによって最適な生産および要員計画を自動立案するシステムの本格稼働を開始した。当初は国内4拠点で取り組み、今後は国内の他工場、海外工場にも広げていく。従来は熟...
人事辞典

GビズIDとは?　複数の行政サービスにアクセスできる認証プラットフォーム

「GビズID（gBizID）」とは、政府が主導となって進めている認証プラットフォームのこと。無料で取得できるID・パスワードを使って、一つのアカウントから複数の行政サービスにアクセスすることができます。これまで煩雑だった行政手続きを簡素化することで、...
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エントリーシートや研究概要書等をWEB上で作成・ 提出・管理できるツール『My CareerBox』1/14スタート

株式会社マイナビ（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：中川信行、以下マイナビ）が運営するインターンシップ・就職情報サイト『マイナビ』は、エントリーシートや研究概要書等をWEB上で作成・提出・管理できるツール『My CareerBox（マイキャリアボ...
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＜働くみんなのホンネ調査＞ 「2019年振り返りと2020年目標」について調査を実施　

総合転職エージェントの株式会社ワークポート（所在地：東京都品川区、代表取締役社長 CEO:田村高広）は、全国の転職希望者203人を対象に、【2019年振り返りと2020年目標】についてアンケート調査を行いました。2019年は令和に改元され、新時代の幕...
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人事・労務をチャットで簡単“丸投げ”完了～新しい顧問のカタチ『クラウド社労士コモン』をリリース：TRIPORT

TRIPORT株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役：岡本秀興）は、今までの“顧問”とは違う、新しい”コモン”のカタチ『クラウド社労士コモン』サービスをリリースしたことをご報告いたします。■今までの“顧問”に対する、こんなお悩みを解決社労士との顧問...
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人事部の採用領域の負担を軽減させ、優秀な人材の採用を支援するソリューションサービス～「Ulysses/RM with Digital Interview」の提供を開始：オデッセイ

　人事領域（ＳＡＰ）に特化したコンサルティング事業を手掛ける株式会社オデッセイ（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：秋葉　尊、以下オデッセイ）は、人事部の採用領域の負担を軽減させ、優秀な人材の採用を支援するソリューションサービス、「Ulysses/...
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アルバイトの勤怠管理や入退社管理、マイナンバー管理が可能に～店長のアルバイト管理プラットフォーム「CAST」、HR Tech機能を新たに提供開始：hachidori

hachidori株式会社（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：伴 貴史）が運営する店長のアルバイト管理プラットフォーム「CAST（キャスト）」は4月24日、CASTを使って打刻ができる「勤怠管理機能」ならびにマイナンバーなどの個人情報の提出・受領...
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職場コンシェルジュで社員の負担減

社員の周辺雑務などを支援するサービス「職場コンシェルジュ」を活用し、長時間労働削減や生産性向上を目指す企業が増えている。 リクルートワークス研究所が全国の15歳以上の男女を対象に行っている全国就業実態パネル調査によると、2017年、雇用者は仕事時間の...
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リーズナブルな価格で利用可能なクラウド型人事RPAサービス～『HRRobo For Cloud』の提供を開始：オデッセイ

人事領域に特化したコンサルティング事業を手掛ける株式会社オデッセイ(本社：東京都千代田区、代表取締役社長：秋葉　尊、以下オデッセイ)は、月額20万円から利用することが可能なクラウド型人事RPAサービス「HRRobo For Cloud」の提供を、20...
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段取り力を高める研修用ゲーム教材を提供開始～働き方改革法案の施行をひかえ、業務効率化ニーズへ対応：カレイドソリューションズ

ビジネスゲームを用いた研修内製化事業を手掛ける、カレイドソリューションズ株式会社（所在地：東京都新宿区、代表取締役：高橋興史　以下、当社）は、働き方改革関連法案の施行をひかえ、急速にニーズが高まっている業務効率化を実現する「段取り力」を高める研修用ゲ...
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「働き方の見える化」と「人事・人材管理」を連携させた働き方改革支援ソリューション～『Advanced workforce analytics solution for talent management』を共同開発：SAPジャパン・日本マイクロソフト・アビームコンサルティング

SAPジャパン株式会社（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：福田 譲、以下SAPジャパン）、日本マイクロソフト株式会社(本社：東京都港区、代表取締役 社長：平野拓也、以下日本マイクロソフト)、およびアビームコンサルティング株式会社（本社：東京都千代...
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2,000人規模の社内実践で得られた知見を活かしお客様の生産性向上を支援～AIを活用した働き方改革を実現する「Zinrai for 365 Dashboard」を販売開始：富士通

富士通株式会社は、多様な働き方の実現と従業員のワークライフバランスの向上に向けて、AIを活用した業務内容の可視化を実現する新サービス「FUJITSU Workplace Innovation Zinrai for 365 Dashboard（フジツウ...
人事辞典

生産性向上とは――その意味、業務効率化との違いを解説

生産性向上とは、低い投資で高い成果をあげることを目指す用語です。「生産性」とは成果に対する投資の割合を示すもので、アウトプット（産出・価値・成果など）をインプット（投入資源）で割った比率を指します。近年では労働力減少などの影響により、働き方改革が着実...
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