『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

「転職」関連のコンテンツ

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2024年冬ボーナスと転職に関する調査

理想の冬の賞与額は平均87.3万円で、現実とのギャップは約37万円。半数以上が賞与額に対して「フィードバックはない」と回答。賞与の納得感は、“賞与額”ではなく“フィードバックの有無”と相関がある株式会社マイナビ（本社：東京都千代田区、代表取締役 社長...

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中途採用・転職活動の定点調査（2024年7月-9月）

20代の2人に1人以上が採用活動でAIを使っている企業に対して 「応募／入社意欲が高まる」と回答。理由は「新しい技術導入への好感」「感情ではなく公平に評価してくれそう」が上位株式会社マイナビ（本社：東京都千代田区、代表取締役 社長執行役員：土屋芳明）...

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転職による年収アップの実態調査

転職で年収アップした人は4割。30代の約5人に1人は100万円以上の年収アップに成功。しかし転職後も、年収の理想と現実のギャップは約120万円株式会社マイナビ（本社：東京都千代田区、代表取締役 社長執行役員：土屋芳明）が運営する総合転職情報サイト『マ...

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2024年7－9月期 転職時の賃金変動状況

株式会社リクルート（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：北村 吉弘）が提供する転職支援サービス『リクルートエージェント』における2024年7－9月期の「転職時の賃金変動状況」を報告します。「転職時の賃金変動状況」では“転職者の賃金は転職前後でどのよ...

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転職求人倍率2024年9月

doda転職求人倍率2024年9月は2.86倍（前月差＋0.04ポイント）～求人数は先月比で増加。転職希望者は年内の転職を見据えて増加～パーソルキャリア株式会社が運営する転職サービス「doda（デューダ）」（編集長：桜井 貴史）は、2024年9月の転...

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退職代行サービスに関する調査レポート（企業・個人）

直近1年間に転職した人で退職代行を利用した人は16.6%。「引き留められたから」「退職を言い出せる環境でない」が理由の上位株式会社マイナビ（本社：東京都千代田区、代表取締役 社長執行役員：土屋芳明）は、2023年6月以降の直近1年間に転職した人と、2...

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転職求人倍率：2024年8月

doda転職求人倍率2024年8月は2.83倍（前月差＋0.09ポイント）～夏季休暇の影響により転職希望者数は減少、転職求人倍率は統計史上2番目に高い値に～パーソルキャリア株式会社が運営する転職サービス「doda（デューダ）」（編集長：桜井 貴史）は...

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転職求人倍率2024年7月

2024年7月は2.74倍（前月差＋0.14ポイント）～転職求人倍率は上昇、求人数は生成AI関連の需要を見越し「コンサルティング」で特に増加～パーソルキャリア株式会社が運営する転職サービス「doda（デューダ）」（編集長：桜井 貴史）は、2024年7...

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プロパー・中途の違いに配慮したエンゲージメント向上施策を

転職経験がなく、新卒で入社した会社に勤め続けている社員（プロパー社員）と中途社員のワーク・エンゲイジメントスコアの違いやワーク・エンゲイジメントに関連する因子の違いを明らかにした上で、エンゲージメント向上施策を検討する際のポイントをお伝えします。

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転職求人倍率2024年6月

2024年6月は2.60倍（前月差＋0.04ポイント）～転職求人倍率は3カ月ぶりに上昇、「小売」ではインバウンド需要による影響で求人が増加～パーソルキャリア株式会社が運営する転職サービス「doda（デューダ）」（編集長：桜井 貴史）は、2024年6月...

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「副業」に関する調査

副業を希望する20代が約7割。「本業以外でもスキルアップの機会を得たい」の声株式会社学情（本社：東京都中央区）は、20代の仕事観や働く意識をひも解くために、アンケート調査を実施しました。今回は、「副業」について調査。勤務する会社で認められていたら、「...

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転職市場予測2024下半期

15分野のうち12分野で求人数増加・好調を維持の予想～少子高齢化による労働不足解消のため、転職市場は活況の見通し。EV自動車の生産やDX推進に欠かせない半導体需要も採用ニーズを後押し～パーソルキャリア株式会社が運営する転職サービス「doda（デューダ...

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転職求人倍率2024年5月

2024年5月は2.57倍（前月差‐0.09ポイント）～求人数は高い水準を維持、「メディカル」では新薬開発の高まりから臨床開発モニターの求人が増加～パーソルキャリア株式会社が運営する転職サービス「doda（デューダ）」（編集長：桜井 貴史）は、202...

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2024年夏ボーナスと転職に関する調査

約2人に1人が、「賞与が少ない」ことが理由で転職を経験。夏の予想賞与額は平均51.8万円で理想とのギャップは40万円以上。6割以上の人が「夏ボーナスに賃上げの機運を感じていない」株式会社マイナビ（本社：東京都千代田区、代表取締役 社長執行役員：土屋芳...

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「新社会人の転職サイト登録動向」2024年版を発表

入社直後に転職サイト「doda」に登録した新社会人の数は微減も、ほぼ横ばい～職種別採用や入社前の配属先・勤務地確約、初任給の引き上げなどが微減の背景か。Z世代の「将来を見据えて転職サイトに登録する」という価値観は定着傾向に～パーソルキャリア株式会社が...

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転職求人倍率2024年4月

2024年4月は2.66倍（前月差‐0.11ポイント）～求人数は前月比で微減、転職希望者は新年度による環境の変化などで増加～パーソルキャリア株式会社が運営する転職サービス「doda（デューダ）」（編集長：桜井 貴史）は、2024年4月の転職求人倍率を...

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「転職軸」意識調査

仕事選びの軸、全年代で「希望の仕事内容に従事できるか」を最も重視。転職活動中に感じる不安は「年齢」が最多。エン・ジャパン株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：鈴木孝二）が運営するミドル世代のための転職サイト『ミドルの転職』上で、サイトを利用し...

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2024年1－3月期 転職時の賃金変動状況

「前職と比べ賃金が1割以上増加した転職決定者数の割合」は34.7％（前年同期差：±0.0pt）株式会社リクルート（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：北村 吉弘）が提供する転職支援サービス『リクルートエージェント』における2024年1－3月期の「転...

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採用担当の本音調査／社員の就業・転職意向実態調査

採用担当の本音調査／社員の就業・転職意向実態調査 採用担当者の93.1％が異業種からの採用実績があると回答 異業種転職を検討する際のポイントは？株式会社リクルート（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：北村 吉弘、以下リクルート）が運営する『リクルー...

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転職求人倍率2024年3月

2024年3月は2.77倍（前月差＋0.10ポイント）～求人数は前月比で微増、「コンサルティング」「人材サービス」の求人倍率は8倍超えで不足感続く～パーソルキャリア株式会社が運営する転職サービス「doda（デューダ）」（編集長：桜井 貴史）は、202...