「人材紹介」関連のコンテンツ

298件中241～260件を表示
記事

採用条件に細かい外国人求職者

日本で働く外国人が増えているが、それに伴って、国内で転職するケースも増えてきている。転職に際しては、外国人は人材紹介会社をよく利用する。その割合は、日本人よりも高いかもしれない。もともと海外では、日本に比べて人材紹介の普及率が高く、外国人が利用するこ...
記事

不況時に、あえて転職すべきか悩む人材

就職、転職には「縁が大事」とよく言われるが、「タイミング」もそのひとつだろう。仕事内容や社風など、自分と相性が良いと思われる企業でも、ちょうどよいタイミングで人材を募集していなければ、縁がなかったということになる。そして、採用にはその時の景気が大きく...
記事

本当の「キャリアチェンジ紹介」は可能？

本格的な少子高齢化社会の到来、環境を重視するエコ経済への転換…。働く人々を取り巻く社会や経済の状況は急速に変化している。当然、新しい時代に見合った仕事や勤務環境を求めて転職しよう、という人も増えていくだろう。そんな転職希望者の期待に人材紹介会社も応え...
記事

景気回復の波に乗ったキャリア人材

薄日が射してきたかな…という感じもある世界経済。景気が本格的に回復してくると、人材紹介業界でもそれを実感できる傾向が現れる。「マネジャー、管理職を募集する企業が増える」ことだ。特に外資系企業では、不況になると年収が高い人材から人員削減の対象になったり...
記事

企業と候補者の間に挟まれて…人材紹介会社の悩みどころ

企業が人材紹介会社を利用して採用を行なうメリットの一つに、「ある程度のスクリーニングを行ってくれる」という点がある。企業が提示するスペック（経験や能力）に近い人材だけに絞り込んで紹介します…ということである。しかし、応募者側を見ると、「希望する企業に...
記事

長時間通勤は採用の合否に影響する？

採用選考の際に、居住地を合否の判断材料にはしないというのは、人事にとって基本だろう。しかし、長時間の通勤が業務に差し支えることが予想されるケースもないわけではない。家庭の事情で転居できないと最初から分かっている場合は、本人が通勤可能だと主張しても、企...
記事

入社決定のポイントは企業の「採用熱意」、企業が気にする求職者の「健康…

転職にあたっては複数の企業に応募し、数社から内定をもらった上で、条件などを比較・検討して入社する企業を決めたい…という人がほとんどではないだろうか。イメージ先行で就職活動を行ないがちな学生に比べると、社会人の転職は現実的といえる。しかし、中には「あな...
記事

「自己応募」と「紹介経由」、どちらが有利か？「内定」と「ほぼ内定」の…

景気が悪化していても、人材採用を行なう企業は少なくない。円高の恩恵を受け、業績が上がっている業界もあるし、いわゆる「巣ごもり消費」を支える企業などは今がチャンスと意気込んでいたりする。しかし、そんな企業でも「採用のための“予算”は減らすのではないか…...
記事

都市部からの人材確保が困難な地方企業、本社の経営事情で採用が左右され…

首都圏、とりわけ東京への人口の一極集中により、地方との「人材格差」が問題になっている。地方では人材が採用しにくいから企業が育たない、有望企業が少ないとさらに多くの人材が都市部に流出する…といった負のスパイラルが出来上がっているようだ。東京にある人材紹...
記事

留学経験者は転職に不利？語学力アップは入社後でも大丈夫？

国際的な業務の拡大や外資系企業の増加に伴い、仕事に語学が求められるケースが増えている。語学が堪能な人材は、転職時にも有利であることは間違いないが、まず思い浮かぶのが「海外留学経験者」だろう。実際、長期・短期問わず、何らかの形で留学したことのある人材は...
記事

第一志望の企業をあきらめきれない人材、入社後に上司の退職を知った人材

候補者に内定を出し、無事入社すれば採用活動は終了する。しかし、その採用が成功だったかどうかは、しばらく働いてからではないと分からない…というのが一般的だろう。ところが、中には「しばらく」どころかあっという間に退職してしまう人材もいる。ひょっとしたら最...
記事

正式な採用辞令が待てなかった求職者、前任の退職理由を明かしたくない企業

「いざ転職してみたら聞いていた条件と違っていた！」…こんなトラブルがないように、入社前に給与などの待遇や条件について、書面でしっかり確認するのは基本中の基本。人材紹介会社が仲介する場合には、当然、候補者の方に「正式に書面で確認ができるまでは退職手続き...
記事

「年収交渉代理人」の人材紹介会社、職務経歴書の添削に熱心な人材紹介会社

転職の目的が「年収アップ」であるケースは多い。また、目標自体は「キャリアアップ」であっても、これまでの経験を生かしてのキャリアアップなら、年収アップも含まれる…と考える人は少なくない。それほど大事な年収だが、転職の際、自分で企業と交渉するのはそう簡単...
記事

応募企業を紹介会社に明かしたくない求職者、派遣でのメリットが大きい仕事

転職活動で応募するのは一社だけという人は少数派。ほとんどの人が、複数の企業の面接を受けて（できれば内定までもらって）、比較検討した上で転職先を決めたいと思っている。しかし、人材紹介会社のキャリアカウンセラーには応募している企業名は明かしたくない…とい...
298件中241～260件を表示