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安全衛生・リスクマネジメント｜資料・書式文例一覧

692件中281～300件を表示
ティーペック株式会社
  • 講演資料
  • メンタルヘルス

健康経営で成果を上げる～無形資源とその効果～

2021年4月、ティーペックは「健康経営で成果を上げる～無形資源とその効果～」セミナーを開催。産業医科大学産業生態科学研究所　産業保健経営学教授の森晃爾先生をお招きし、健康経営で成果を上げるためのポイントやその実践例を解説いただきました。その詳細な内容をレポートします。

健康経営で成果を上げる～無形資源とその効果～
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株式会社SmartHR
  • お役立ちツール
  • ERP・人事システム
  • 従業員満足度調査
  • 他 安全衛生・リスクマネジメント

あなたの組織は対応できている？「心理的安全性」を低下させる3つの問題【10_0033】

組織の生産性向上に繋がることから、多くの企業が心理的安全性を高める取り組みを始めています。本資料では、企業が振り返るべき3つの問題から、心理的安全性を高めるための解決策を紹介します。

あなたの組織は対応できている？「心理的安全性」を低下させる3つの問題【10_0033】
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ティーペック株式会社
  • 講演資料
  • メンタルヘルス

健康経営につながる「心理的安全性」を高める職場づくり

2022年2月、ティーペックは
「健康経営につながる『心理的安全性』を高める職場づくり」セミナーを開催し、
組織の生産性低下を防止して心理的安全性を高める施策を解説、
コロナ禍で変化した職場の人間関係がメンタルヘルスに及ぼす影響について事例を交えながら紹介しました。その詳細な内容をレポートします。

健康経営につながる「心理的安全性」を高める職場づくり
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株式会社カイラボ
  • お役立ちツール
  • リスクマネジメント・情報管理
  • 管理職研修
  • セクハラ・パワハラ対策

管理職が知っておきたいハラスメント対策の基礎知識【動画解説付き資料】

本資料は解説動画と動画に対応したテキストのセットです。
動画の内容は以下の通りです。
●1on1で成長支援するためのポイント
●【管理職向け】これってパワハラ？事例で知るパワハラ注意点
●これってリモハラ？上司と部下の意識の違い
●管理職に求められる人間力こんな上司に部下は幻滅する

管理職が知っておきたいハラスメント対策の基礎知識【動画解説付き資料】
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株式会社シーベース
  • お役立ちツール
  • セクハラ・パワハラ対策

これから始める「パワハラ対策」施策ガイドブック

本資料は、パワハラ対策を検討されている人事担当者様向けに、対策のポイントを解説。
360度フィードバックの活用方法や導入事例もご紹介しておりますので、ぜひよりよい組織づくりにお役立てください。

これから始める「パワハラ対策」施策ガイドブック
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ティーペック株式会社
  • お役立ちツール
  • 他 安全衛生・リスクマネジメント

会社の禁煙を成功させるポイントがわかる！T-PECの喫煙対策マニュアル

「喫煙対策を実施してはいるものの、イマイチ効果を実感できない」
と考える企業様も多いのではないでしょうか？
T-PECの喫煙対策マニュアルでは、会社の喫煙対策の進め方と成功させるためのポイントをわかりやすく解説しています。

会社の禁煙を成功させるポイントがわかる！T-PECの喫煙対策マニュアル
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ティーペック株式会社
  • お役立ちツール
  • メンタルヘルス

いま求められるメンタルヘルス対策とは？～コロナ禍で、自傷をほのめかす相談が1.7倍に増加！？～

【こんな企業や組織におすすめ】
「社員同士のコミュニケーション不足によりメンタルヘルス不調者が増加している」
「相談相手がいないので新入社員が心理的に孤立している」
「社員のメンタルヘルス不調が心配だが、受け皿がない」

いま求められるメンタルヘルス対策とは？～コロナ禍で、自傷をほのめかす相談が1.7倍に増加！？～
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ティーペック株式会社
  • お役立ちツール
  • セクハラ・パワハラ対策

事例に学ぶハラスメント相談窓口設置の『ポイント』

ハラスメント相談窓口ではメンタルヘルス不調を孕む事案から、1歩間違えると問題を大きくしかねない事案まで様々な相談に対応する必要があります。
本資料では「パワハラで自殺を考えるまで追い詰められた社員に対して、ある会社がとった対応とは？」など、6事例をご紹介。この機会に基本的な対策を見直してみませんか。

事例に学ぶハラスメント相談窓口設置の『ポイント』
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株式会社ナレッジリーン(旧 知識経営研究所)
  • サービス・製品資料
  • 他 安全衛生・リスクマネジメント

労働安全衛生セミナー 【安全意識を高める】パンフレット

十分な対策を実施しても、労働災害ゼロ はいまだに達成できないのが現状です。最新の脳科学・心理学ではこれでは不十分なことが分かっています。労働安全衛生には「メタ認知」を高めることが欠かせません。
「メタ認知」とは： 心理学用語で、「俯瞰」 や 「先読み(洞察)力」 に大きく影響する能力と言われています

労働安全衛生セミナー 【安全意識を高める】パンフレット
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株式会社ナレッジリーン(旧 知識経営研究所)
  • サービス・製品資料
  • 防災・事業継続計画

労働安全衛生活動をブラッシュアップ！無料診断のご案内

製造業では、安全性のさらなる向上が求められています。
当社では労働安全対策に役立つ様々なサポートを行っています。
さらに、リスクアセスメントだけでなく、豊富なマネジメントシステムに関する実績を持っており心理的アプローチを駆使した人材育成にも精通し、総合的な業務改善の支援も行っています。

労働安全衛生活動をブラッシュアップ！無料診断のご案内
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株式会社ベネッセシニアサポート
  • サービス・製品資料
  • 他 安全衛生・リスクマネジメント
  • 他 福利厚生
  • 介護・育児支援

「仕事と介護の両立」セミナー動画コンテンツ

仕事と介護を両立するうえで、知っておいていただきたい知識、制度を事例を通して解説するセミナー内容をいつでもご覧いただけるように動画としてまとめました。

「仕事と介護の両立」セミナー動画コンテンツ
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有限会社グローイング
  • レポート・調査データ
  • セクハラ・パワハラ対策
  • コンプライアンス

【HRカンファレンス2020-秋-】106社11500名以上の管理職の傾向に見るテレワーク環境下のパワハラ予防と予兆管理

『日本の人事部』主催の【HRカンファレンス2020-秋-】（2020年11月18日（水））に登壇した際の講演レポートです。適性検査結果に見るパワハラ行為者の傾向、予兆管理事例、予防施策への落とし込み事例などをお伝えしています。本資料では特に傾向と事例にかかる説明が抜粋されています。

【HRカンファレンス2020-秋-】106社11500名以上の管理職の傾向に見るテレワーク環境下のパワハラ予防と予兆管理
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