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株式会社スタメン
  • サービス・製品資料

エンゲージメント向上施策50選

従業員エンゲージメントを高めることは、モチベーションの強化や人材の定着率アップなど、人材に関する様々なお悩みを広く改善できるとされています。

本資料では、エンゲージメントを高める施策を50個まとめました。50個すべて、サンプル画像とポイント解説付き。自社の状況と照らし合わせてぜひご活用ください！

エンゲージメント向上施策50選
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クミタテル株式会社
  • お役立ちツール

離職防止に失敗しないための5つのプロセス【チェックリスト付】

本資料は、人材定着や離職防止の取り組みを検討する企業向けに、「離職防止の取り組みの失敗を回避し、自社に最適なしくみを整える」ために、正しいプロセスに沿って進めることの重要性と特におさえるべきポイントについて解説しています。是非参考としてお役立てください。

離職防止に失敗しないための5つのプロセス【チェックリスト付】
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株式会社ローンディール
  • サービス・製品資料

キャリア自律と組織活性化を実現する「20%×3か月」の社外兼務型越境研修プログラム【side project】

業務時間の「20%」を活用し複数名の社員がベンチャー企業のプロジェクトに参画する短期間・短時間の実践研修プログラム。他社合同の事前研修やベンチャー企業との面談、実践中のグループメンタリングや内省を通して、キャリア自律や組織の活性化を促します。

キャリア自律と組織活性化を実現する「20%×3か月」の社外兼務型越境研修プログラム【side project】
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株式会社Mediplat
  • レポート・調査データ

価格だけで選ぶと後悔する？ 産業医サービス導入・運用に潜む“落とし穴”とは

この度Mediplatでは、企業担当者112名を対象に「産業医サービスの導入・運用に関する実態調査」を実施いたしました。
産業医サービス導入時に「価格重視」で選定した企業が9割を超える一方、導入後には「運用サポートの不足」「非効率による追加コストの発生」に課題を感じている実態が明らかになりました。

価格だけで選ぶと後悔する？ 産業医サービス導入・運用に潜む“落とし穴”とは
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デジタルハリウッド株式会社
  • サービス・製品資料

G's法人向け研修プログラム

「DX研修が成果につながらない」「受けて終わりの研修から脱却したい」お客様に多くご相談をいただいています。ベネッセグループ・デジタルハリウッド株式会社の起業家スクールG'sが提供する、法人向け研修プログラムです。新規事業人材育成、DXリーダー育成についてご紹介しています。

G's法人向け研修プログラム
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株式会社ナレッジリーン(旧 知識経営研究所)
  • サービス・製品資料
  • スキルアップ研修
  • ハラスメント防止・対応
  • チーム内の関係性向上

【シン・ハラスメント研修】パンフレット

ナレッジリーンの【シン・ハラスメント研修】は、「正しい知識を得る」「正しく恐れる」「正しく対応する」という3つの柱を軸に、従来の座学や事例紹介だけにとどまらず、実践的なビジネスコミュニケーションやマネジメント技術までを体系的に習得できるプログラムです。

【シン・ハラスメント研修】パンフレット
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グローバル・エデュケーションアンドトレーニング・コンサルタンツ株式会社
  • サービス・製品資料

グローバル・コンパス ～グローバル志向度アセスメント～個人と組織のグローバル志向度と成長ポイントを可視化！

グローバル人材育成の新指標として、個人の思考・行動特性からグローバル志向を可視化する新しいアセスメント。
★こんな方におすすめ！
・グローバル人材の定義や要件が社内で曖昧
・英語力のスコアはあるが、グローバルで活躍できる人材かどうか分からない
・効果的な教育施策を策定したいが、何から着手すべき？

グローバル・コンパス ～グローバル志向度アセスメント～個人と組織のグローバル志向度と成長ポイントを可視化！
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Flora株式会社
  • サービス・製品資料

【一般事業主行動計画策定もサポート】くるみん・えるぼし認定支援サービス

女性活躍の現状把握から一般事業主計画の策定・認定申請まで全てをサポート
女性の働きやすい環境づくりで70社以上の豊富な支援実績がある専門チームが、企業課題のデータ分析から適切な目標設定・施策推進に導きます！

【一般事業主行動計画策定もサポート】くるみん・えるぼし認定支援サービス
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グローバル・エデュケーションアンドトレーニング・コンサルタンツ株式会社
  • サービス・製品資料

【インタビュー：あおぞら銀行様】55歳向けキャリア研修gALf導入事例

人生１００年時代の今、５０代は終わりではなく始まり。これからのキャリアを考えるきっかけに『gALf』を活用されてみては？
後悔しないキャリアを形成するフレームワーク『gALf』を使った研修を実施いただいた株式会社あおぞら銀行本岡様と講師布留川の対談を掲載。

【インタビュー：あおぞら銀行様】55歳向けキャリア研修gALf導入事例
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株式会社Mediplat
  • レポート・調査データ

【健康管理システム導入企業の担当者105名に調査】健康管理システムの運用実態調査データを大公開！

健康経営への関心が高まる中、多くの企業で健康管理システムの導入が進んでいます。一方で、導入したものの、十分に活用しきれていないという課題も浮き彫りになってきています。システム導入済みの企業の人事・総務担当者を対象とした「健康管理システムの運用最適化に関する調査」結果をお知らせいたします。

【健康管理システム導入企業の担当者105名に調査】健康管理システムの運用実態調査データを大公開！
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